Strategіchne upravlіnnya - Shershnova Z. Je

3. ROZROBKA TSІLEY, STRATEGІY TA FORMUVANNYA STRATEGІCHNOGO RECRUITMENT PІDPRIЄMSTVA

3.1. STRATEGІCHNE UPRAVLІNNYA UC REALІZATSІYA TSІLOVOGO PІDHODU

Not buvaє beztsіlnoї dіyalnostі, ale stupіn usvіdomlennya tsіley Mauger Buti rіzny: od mayzhe nesvіdomoї orієntatsії on rozmitі, neyasnі namіri to chіtkogo vstanovlennya vzaєmopov'yazanih tsіley that task. Process vstanovlennya tsіley not deprivation spriyaє fact scho konkretnі tsіlі rozvitku pіdpriєmstva dosyagayutsya s bіlshoyu ymovіrnіstyu and takozh th Je Basics zmenshennya obsyagіv nepotrіbnoї dіyalnostі, bezladu, pasivnostі in vikonannі zagalnih namіrіv. vzaєmopov'yazanih system vzaєmopіdtrimuyuchih tsіley peredbachaє nayavnіst in nіy rіznih for zmіstom, termіnami, orієntatsієyu that mehanіzmami dosyagnennya tsіley i tasks. Strategіchnі tsіlі ohoplyuyut zovnіshnіy camp org anіzatsії (rinkovі characteristics pіdpriєmstva, yogo konkurentospromozhnіst toscho) fіnansovі result, yakih pіdpriєmstvo bazhaє dosyagti (rіchna pributkovіst, obіgovіst kapіtalu, rentabelnіst that INSHI klyuchovі fіnansovі that operatsіynі pokazniki, yakih mozhna dosyagti in rezultatі vikonannya obranoї strategії) INSHI characteristics pіdpriєmstva for Relief yakih mozhna viznachiti yogo strategіchnі uspіhi. Stupіn usvіdomlennya the role tsіley daє zmogu viznachiti rіznі upravlіnnya tipi.

Budyake upravlіnnya peredbachaє dosyagnennya tsіley in tsomu i con

tekstі Je tsіlovim.1 Vіdmіnnostі polyagayut in methods usvіdomlennya, obgruntuvannya that viznachennya tsіley, oskіlki denote yasnіsha meta, team bіlshe vpevnenostі in fact scho mozhna way to know її dosyagnennya.

However ninіshnіy camp Economy of Ukraine of companies that okremih Taqiy, scho maybutne not duzhe clearer and tsіlі descho rozmitі, to vinikaє nebezpeka zahoplennya promіzhnimi, chastkovimi "sogodnіshnіmi" results "for upravlіnnyam upravlіnnya". Tsіlovy pіdhіd, zhorstko zorієntovany the future, potrebuє chіtkogo viznachennya tsіley rozvitku, shlyahіv їhnogo dosyagnennya, Change log Components Connection usіh virobnichoupravlіnskih systems SSMSC neobhіdnі for zabezpechennya efektivnosti rezultatіv.

Tsіlovy pіdhіd - tse system metodіv i methodically priyomіv scho zabezpechuyut postіynu orієntatsіyu upravlіnskoї dіyalnostі, planovoupravlіnskih rіshen, protsesіv vikonannya Tsikh rіshen, spryamovanih on kіntsevі result, s urahuvannyam sotsіalnoekonomіchnih characteristics SSMSC postіyno zmіnyuyutsya zavdyaki rozvitku system will require, kіlkіsnih that yakіsnih Change log in virobnichomu potentsіalі system vіdnosno yakoї zastosovuєtsya tsіlovy pіdhіd.

Tse did not oznachaє vtrati uwagi to potochnoї dіyalnostі. Yakscho not pridіlyati pevnoї uwagi promіzhnim tsіlyam dіyalnostі, pov'yazanіy s їhnіm dosyagnennyam, vinikaє zagroza not dosyagti kіntsevih rezultatіv od zusil vkladen i have rozvitok pіdpriєmstva.

"Tsіlove upravlіnnya - zaznachaє J. Morіsey, -. I ... potrebuє clear chіtkogo viznachennya tsіley abo Bazhanov rezultatіv robot formuvannya real program їhnogo dosyagnennya that chіtkoї otsіnki parametrіv robots Shlyakhov vimіryuvannya specific rezultatіv on Etap dosyagnennya posed tsіley" [17].

Ostannіmi rokami naybіlshogo poshirennya "tsіlovy pіdhіd to upravlіnnya" nabuv in formі strategіchnogo upravlіnnya, yak prodemonstruvalo his efektivnіst on protsvіtayuchih pіdpriєmstvah rіznogo type in usomu svіtі. Viznachennya kontseptsії strategіchnogo upravlіnnya peredbachaє formuvannya Sistemi upravlіnnya Pevnyi (strategіchnogo) type s viznachennya methylene yak vіdpravnoї point strategіchnih Act reasonably.